Прокуратура Муезерского района разъясняет:

 Злоумышленники атакуют мессенджеры. Осторожно, файл содержит опасную программу для ваших мобильных устройств!

Мобильные мессенджеры в настоящее время являются самым удобным и быстрым способом общения граждан во всем мире.
Злоумышленники активно пользуются возможностями быстрой передачи информации посредством массовых рассылок сообщений посредством Telegram, Wahtsapp и др. Одним из способов незаконного получения денежных средств, путем обмана, является отправка через Telegram гражданам видеоролика от неизвестных абонентов.
Открыв указанный видеофайл на мобильном телефоне, тем самым граждане автоматически запускают программу, которая позволяет злоумышленникам получить доступ к устройству и файлам, хранящимся на нем.

Не открывайте на своих мобильных устройствах файлы от неизвестных лиц, не переходите по ссылкам, вызывающим подозрения!

Сотрудники правоохранительных органов не звонят по видео-связи в мобильных мессенджерах.!

Будьте бдительны!

Мошенники для достижения своих корыстных целей используют различные методы психологического воздействия на граждан. Сейчас активно используется метод установления визуального контакта с потенциальной жертвой посредством видео-звонка в мобильных мессенджерах.
Алгоритм их действий весьма прост: мошенники звонят на мобильные мессенджеры и представляются сотрудниками правоохранительных органов. При этом, звонок сопровождается видео-вызовом и демонстрацией служебного удостоверения.
Мошенники в ходе телефонного разговора применяют методы психологического насилия, запугивания, предоставления заведомо ложной информации о возбужденных уголовных делах по ст. 158 (кража), ст. 159 (мошенничество) УК РФ. Просят предоставить личные персональные сведения о банковских счетах, банковской карте и перевести денежные средства на подконтрольные мошенникам счета.

Помните, что сотрудники правоохранительных органов не осуществляют звонки гражданам (в том числе видео-звонки) на мобильные мессенджеры.

Определен порядок использования отгулов за работу в выходные и нерабочие праздничные дни

Федеральным законом от 30.09.2024 № 339-ФЗ внесены изменения в статью 153 Трудового кодекса РФ и определен порядок использования отгулов за работу в выходные и нерабочие праздничные дни.  

Такой день отдыха по желанию работника может быть использован в течение одного года со дня работы в выходной или нерабочий праздничный день либо присоединен к отпуску, предоставляемому в указанный период.  

В случае, если на день увольнения работника имеется не использованный день отдыха за работу в выходной или нерабочий праздничный день, работнику при увольнении выплачивается разница между полагавшейся ему оплатой работы в выходной или нерабочий праздничный день и фактически произведенной оплатой работы в этот день. ​​​​​​​

Указанная разница выплачивается работнику за все дни отдыха за работу в выходные или нерабочие праздничные дни, не использованные им в период трудовой деятельности у данного работодателя. Федеральный закон вступит в силу с 1 марта 2025 года.